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Hannover Concordia Versicherungsgesellschaft a.G. 2025-06-24

IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)

Für den Bereich IT Personenversicherung und Vertriebsplattform suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hannover Sie als

 

IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) .

 

Unsere Abteilung ist das Bindeglied zwischen dem Fachbereich der Krankenversicherung, weiteren IT-Abteilungen und unseren externen Dienstleistern. Gemeinsam verbessern und betreuen wir als Team die Anwendungslandschaft unserer erfolgreichen Krankenversicherung.

Einsatzort

Hannover

Arbeitszeit

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung verschiedener Server-Anwendungen im Zusammenspiel mit HOST-Anwendungen und mit Datenhaltung auf Host-DB2
  • Umfassende Mitarbeit an der Einführung von Releases - angefangen von der Vorbereitung bis zum Go-Live
  • Analyse und Behebung von Fehlern oder Unterstützung unsere externen Dienstleister bei der Fehleranalyse
  • Aufbau neuer Host-Jobs (JCL) oder Durchführung von Anpassungen
  • Vorantreiben von automatisierten Prozessen und IT-Abläufen
  • Mitwirkung an spannenden Projekten und Übernahme der Verantwortung für wichtige jährlich anfallende regulatorische oder organisatorische Aufgaben

Ihre Qualifikationen:

  • Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, einer Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder über eine vergleichbare qualifizierte IT-Ausbildung
  • Kenntnisse im Bereich Server-Applikationen und gängiger Schnittstellentechnologie sowie Erfahrungen mit Prozess-Engines (z.B. Camunda) sind vorhanden
  • Zu Ihren Stärken zählen praktische Erfahrungen im Umfeld des IBM-Mainframe (TSO, CICS, JCL, MQSeries, idealerweise Erfahrungen mit Cobol), insbesondere Kenntnisse mit Host-DB2
  • Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab

Wir bieten:

  • Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss
  • Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen
  • Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit
  • Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität
  • Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort
  • Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme
  • Vertrauensvoll: unser Betriebsrat
  • Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage
  • Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits
  • Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung
  • Aktiv: umfassendes betriebliches
  • Gesundheitsmanagement inklusive vielseitiger Sportangebote

Reizt es Sie, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen?

 

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns schnell und unkompliziert - bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular - zusenden können.

Kontakt:

Jessica Irrgang
Referentin
0511/5701-1777

www.concordia.de